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qui permet de réfléchir
du sens et du bien-être
À travers des métaphores originales et des situations concrètes
) que sous statut indépendant
La formation « Accompagner un(e) bénéficiaire d’un coaching professionnel et personnel » est structurée en trois grandes parties
OUTPLACEMENT « FORMULE CLASSIQUE (40h) » – Cadre et cadre supérieur(e) DÉPARTEMENT AVEC AGGLO + 250 000 HAB. qui permet de réfléchirLES OBJECTIFS DUN OUTPLACEMENT Loutplacement est une prestation daccompagnement personnalise, ralise par un(e) consultant(e) en volution professionnelle. Son objectif est de favoriser le retour rapide dans un emploi correspondant aux aspirations et aux comptences du (de la) salari(e). Cette prestation peut tre propose au ( la) salari(e) dans le cadre dun licenciement (pour faute, conomique, pour inaptitude etc.), dune rupture conventionnelle ou dune
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